En la primera parte de mi reseña sobre Experiencia Endeavor 2015, hablamos sobre las inspiradoras charlas del CEO de Netshoes y el gran biólogo Estanislao Bachrach. Y en la segunda parte, hablamos sobre las charlas del fundador de Le Pain Quotidien y el CEO e Megatlon.
La próxima charla que me impactó fue la de Tomás Bermudez, CEO de CookApp. En su charla titulada "Pasión por las personas", nos dio sus 3 claves para tomar decisiones:
- SONRISAS: porque lo que importa es el día a día y pasarla bien con tu equipo y lo que haces.
- ABRAZOS: de las personas que uno verdaderamente quiere. Tenemos que elegir el tiempo con el que pasamos con las personas. Pasemos tiempo con personas con las que podamos pensar a largo plazo!
- APRENDIZAJE: el aprendizaje se da cuando tomamos riesgos! Estamos cómodos? "Cómodo" es la peor palabra en el mundo! Tenemos que buscar personas con muchas ganas de aprender y que esas sean las que formen nuestro equipo.
Antes de hablar de la gran final con Facundo Manes, quiero comentar las idea de Sally Buberman de Wormhole y su charla "El poder de las ideas":
Lo peor que puede hacer un emprendedor es creerse su propio ego. Vamos a ser como "Rambo"porque si nos caemos nos volvemos a levantar, pero no podemos perder la humildad por llegar a una supuesta "cresta de la ola".
IDEAS + ACCIÓN = CAMBIO!!! Si damos el paso, generamos el cambio y eso se logra con "el poder de las ideas"!
Y esta excelente jornada terminó con una gran charla de Facundo Manes. Facundo nos contó que el cerebro es el único órgano que intenta estudiarse a sí mismo. Vivimos tomando decisiones y el cerebro las toma en forma automática, instantánea, adaptable al contexto, basándose en experiencias de memorias previas.
Tomamos decisiones sociales: sentimos de acuerdo a lo que piensan amigos o familiares cercanos.
También por sesgos mentales. La toma de decisiones está facilitada por la emoción.
No sabemos cómo surgen las ideas, pero sí sabemos cuándo: el conocimiento previo es clave!
En términos de creatividad, la inspiración es para amateurs: no hay creatividad si no hay conocimiento ni investigación previa. Todos tenemos el potencial creativo. El momento "eureka" surge cuando el cerebro está en "off", pero antes debe haber estado obsesionado con el problema a resolver. También para crear hay que estar "un poco loco", pero sólo un poco. Un poco loco es importante para "ser valiente". Ser valiente es actuar a través del miedo. La ansiedad es un sistema que a veces funciona bien para detectar miedo, pero hay que tener cuidado, porque a veces ve miedo donde no lo hay! Para crear también hay que obsesionarse y ser apasionado!
La inteligencia colectiva es más poderosa que la suma de las inteligencias. El éxito de un equipo se asegura por: 1) la empatía 2) que no haya una voz dominante 3) que haya mujeres en el equipo porque las caracteriza la empatía.
La creatividad es colectiva, social y a largo plazo!
Luego hubo un "connecting" con emprendedores de gran trayectoria que oficiaban de mentores, música, riquísima cerveza Sol y snacks Piriña. Realmente el evento fue una jornada muy enriquecedora y superó mis expectativas!
En el canal de YouTube de Endeavor Argentina se pueden ver todos los vídeos de la jornada. (click Aquí)
Aquí les dejo mi #SelfieEndeavor ;)
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